Stiekem facebooken op je werk

En privé-telefoons. Uiteindelijk is't allemaal een kwestie van geven en nemen.
Doe je je werk goed en binnen de opgelegde termijnen, en werk je eens 10 minuten langer dan nodig, zal een baas er niks op tegen hebben als je ook eens een privé-telefoon doet of even een privé-mail verstuurt.
Als het echter systematisch gebeurt waardoor jouw of je collega's hun werk in gedrang komt, is't een ander paar mouwen.
En als je bij een baas zit die verwacht dat je soms eens onbetaald overuren doet, maar een probleem heeft met dat je 5 minuten een privé-mail verstuurt, kan je best op zoek naar ander werk (al is't natuurlijk naargelang de functie en situatie. Bij gemiddelde bureau-jobs op een gemiddelde dag kunnen die 5 minuten geen kwaad).
Als je elke dag een half uur te laat komt, een half uur te vroeg vertrekt en een middagpauze van twee keer te lang neemt, kan je ook maar best geen Facebook doen.
Maar als je je werk goed doet, binnen de vooropgestelde termijnen, en jezelf flexibel opstelt, zou het toch geen probleem mogen zijn.